La supervision régulière est utile dans la poursuite de plusieurs objectifs :
* pour se familiariser avec les exigences et les contraintes de la pratique professionnelle après une formation générale;
* pour approfondir une dimension particulière de sa pratique lorsqu'on a identifié des difficultés spécifiques;
* pour acquérir les techniques et les habiletés nécessaires à l'intervention auprès d'une nouvelle clientèle ou sur une nouvelle problématique.
La supervision est un acte de formation de base ou continue entre un professionnel et un autre professionnel formé à cet effet. Les entretiens peuvent se faire individuellement ou en groupe.Les entretiens portent sur des situations concrètes et actuelles de la vie professionnelle. Ces situations sont tirées du champ professionnel. La vie privée de la supervisée ou du supervisé n’est pas l'objet de la supervision. La confidentialité est garantie. La supervision est une réflexion approfondie sur le vécu professionnel. Cette réflexion est un effort de compréhension de la personne totale, intégrant les aspects cognitifs, relationnels et émotionnels.L’objectif premier de la supervision consiste à mieux comprendre et à améliorer son propre fonctionnement professionnel à tous les niveaux.
Le but final de la supervision est, pour la supervisée ou le supervisé, une meilleure autonomie professionnelle.
Président Dr F. Garden-Brèche
Vice-Président Dr J.-F. Marquet
Secrétaire C. Eliat
Secrétaire Adjointe AS. Restif
MM Lucas et Cécile Chaize adjointes de bureau
Past Président Dr Ph. Rault
Membre d'Honneur Dr Cl. Virot
25 bis Bd de la Liberté
35000 Rennes
hypnose-bretagne.org